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【五险一金】长春市南关区面向社会公开招聘工作人员公告(10人)

发布时间:2019-06-27 15:25 来源:未知 编辑:admin

  为进一步优化全区网格长队伍,不断促进网格长整体素质提升,经区政府研究决定,面向社会公开招聘编制外合同制社区网格长,具体方案如下。

  1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,拥护中国的领导;

  3.年龄范围18周岁-35周岁之间(1982年1月5日-2000年1月5日,年龄计算时间节点均以2018年1月5日为准),出生日期以本人身份证为准;

  应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考与该单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。

  报名地点:长春市南关区社会服务管理局(家苑路399号一楼大厅),报名联系电话 。

  报名所需材料:凡符合报考条件的人员须由本人携带《2018年长春市南关区公开招聘编制外合同制工作人员报名表》、近期小二寸红底免冠照片4张、本人有效身份证、毕业证、学位证、中国高等教育学生信息网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》[中国高等教育学生信息网(下载打印]、其他相关材料的原件及复印件各一份;海外留学的还需提交教育部留学服务中心出具的学历证明。

  报名者在报名时需认真对照报名条件,如实提供相关资料,如发现报名者不符合报名条件的,取消考试资格,责任自负。资格审查贯穿整个招聘过程。

  本次招聘采取笔试与面试相结合的方式进行,笔试成绩不计入最终成绩,以面试成绩为最终成绩确定拟聘人选。

  1.笔试。笔试科目为公共基础知识,采取闭卷形式,试题总分100分,60分以上为合格,不满60分不得进入面试。笔试时间和地点在南关区政府网站公布。

  2.面试。按笔试成绩从高分到低分以1:3(含)比例确定面试人员,1:3(含)比例内成绩相同的,或不足1:3比例的,按实际人数确定。面试采取结构化方式,满分100分,60分以上为合格,不满60分不得做为拟聘人选。

  依据面试成绩从高分到低分按招聘岗位人数1:1比例确定,面试成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分确定拟聘人选。

  因体检或考察有一项不合格的,取消其拟聘用人选资格,可从报考同一岗位合格的人员中从高分到低分依次递补。

  体检、考察均合格的在南关区政府网站进行公示,公示期为5个工作日。公示无异议后,被聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同,派遣到相应的工作岗位,聘用人员试用期三个月,试用期考核不合格的予以解聘,考核合格的履行相关手续。公示期内或办理聘用手续前自动放弃的,取消拟聘人选资格,招聘单位可根据实际情况确定是否递补,如需递补的,应从报考同一岗位的人员中按高分到低分依次递补。

  每月工资应发2250元,单位负责缴纳“五险一金”(其中个人承担部分由本人支付)。

  (二)报名人员必须认真填写报名信息,对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。

  (四)考生必须保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜,如因本人变更联系电话、手机停机、关机等原因无法联系本人,产生后果由本人自行承担。

  注:本文来源于长春市南关区政府,原标题2018年长春市南关区面向社会公开招聘编制外合同制工作人员公告。

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